搜尋記錄

MC MUSIC CAREERS

人才招聘尋找與我們一同成長的你

MC Music現正招募不同崗位的優秀員工。如果你具備責任感、良好溝通能力及服務熱誠,並希望在專業、積極的團隊環境中發展,歡迎加入我們。

MC Music 接待員工招聘
JOIN OUR TEAM

一個重視專業、服務與團隊合作的工作環境

MC Music為香港音樂教育及樂器服務品牌,團隊涵蓋前台接待、客戶服務、課程安排、門市營運及行政支援等不同崗位。每一位員工的細心與投入,都是提供優質服務的重要一環。

我們正在尋找願意投入、願意學習,並重視服務質素的人才。

無論你擅長與客戶溝通、喜歡有條理地處理日常工作,或希望在營運及行政範疇累積經驗,MC Music都提供讓你發揮所長、持續進步的機會。

  • 重視責任感、主動性及良好的溝通態度
  • 適合喜歡客戶服務、門市營運及行政支援工作的人才
  • 提供全職、兼職及不同工作地點的職位機會

一個好的團隊,成就更好的服務。

我們相信工作不只是完成任務,而是每位同事以專業和合作精神,為客戶帶來更順暢、更安心的服務體驗。

PROFESSIONAL · RESPONSIBLE · TOGETHER
OPEN POSITIONS

現正招募員工

歡迎對客戶服務、音樂中心營運、門市服務及行政工作有興趣的人才申請。實際工作地點、工作時間及職位安排將按公司需要及面試結果確認。

01 /Part-time Reception

兼職接待文員

(港九新界)

 

協助分店經理、課程主任及全職同事處理日常中心運作,包括客戶接待、課程查詢、資料跟進及基本行政支援;並按分店更表安排於指定時段當值,配合前台服務及分店日常事務。

兼職客戶服務每週工作2-3天
02 / Full-time Reception

全職接待文員
(港九新界)

除日常前台及行政支援外,亦需配合分店推廣及客戶跟進工作,協助分店共同完成每月服務及營運目標。公司設有新人獎金及目標獎金制度,表現良好及積極投入的同事可獲相應獎勵,並享有持續發展及晉升機會。

港九新界目標獎金分店營運新人獎金
03 / Branch Supervisor / Branch Manager

分店主任/分店經理
(港九新界)

負責協助或帶領分店日常營運,統籌前台接待、客戶服務、課程安排、團隊更表及日常行政工作,確保分店運作順暢,並為學生、家長及客戶提供專業而一致的服務體驗。

職位需要與公司管理團隊保持溝通,帶領全職及兼職同事完成分店每月服務、營運及業績目標;同時協助新人入職、日常工作指導、團隊協調及前線問題處理。具良好領導能力、責任感、溝通技巧及服務意識者優先。

客戶跟進資料處理分店管理目標獎金
 
MC Music 員工活動及團隊工作日常

在MC Music,每一個崗位都重要。

從客人踏入分校、完成課程查詢、處理日常安排,到支援不同地點的營運工作,每一個細節都需要團隊共同完成。我們期待你以專業、熱誠及責任感,成為MC Music的一份子。

WHY MC MUSIC

我們重視每一位員工的投入

除日常工作安排外,我們亦提供不同福利及發展機會,讓同事在穩定、互相支持的環境中成長。

01

定期員工活動與團隊凝聚

定期舉辦不同類型的員工活動、團隊聚會、內部交流及培訓安排,讓不同分店及崗位的同事有更多機會互相認識、分享經驗及建立默契。

02

勤工獎及員工購物優惠

肯定員工的投入與承擔,並提供相關員工優惠。

03

專業在聘培訓

透過日常指導及內部培訓,持續提升工作及服務能力。

04

良好晉升機會

按能力、表現及責任感,提供不同崗位的發展空間。

05

團隊合作文化

與不同分校、門市及後勤同事合作,建立專業工作默契。

06

多元工作經驗

在客戶服務、營運、行政及品牌服務中累積實務經驗。

HOW TO APPLY

申請流程

填寫申請表後,人事部會按職位要求聯絡合適的申請者,安排下一步面試或進一步了解工作安排。

 

填寫申請資料

於本頁最底的申請表填寫基本資料、應徵職位及相關工作經驗。

 

初步聯絡

人事部將按職位需要聯絡合適的申請者,了解背景及可上班安排。

 

面試及加入團隊

完成面試及確認職位安排後,便可展開你的MC Music工作旅程。

準備好加入MC Music了嗎?

請填寫以下申請表,讓我們了解你的背景、工作經驗及希望應徵的職位。如有招聘查詢,歡迎電郵聯絡人事部。

人事部電郵:hr.staff@mcmusic.hk

我們使用 Cookies

我們使用 Cookies 等工具來啟用我們網站上的基本服務和功能,並收集有關訪問者如何與我們的網站、產品和服務互動的數據。單擊接受即表示您同意我們使用這些工具進行廣告、分析和支持。